现任某德资跨国公司中国区人力资源部经理
华东师范大学 博士
国际职业培训协会认证讲师

主要经历：
从事人力资源管理工作十年，先后任职于港资、英资和德资等外资企业人力资源部经理，管理人力资源部门的各个功能模块，善于将理论与实践相结合，同时关注于学员专业发展与企业实践的操作。曾参与《人力资源管理师》题库和教材的编写，以及《企业培训师》能力标准的起草和教材的开发。先后在一些高校讲授MBA班以及人力资源专业研究生班课程，并在多个企业中讲授人力资源管理相关课程，多次参与企业人力资源管理咨询项目和课程研发。

讲授课程：
《胜任力模型与工作分析》
《绩效面谈技巧》
《辅导和教练在人才开发中的应用》
《心理资本与员工发展》
《培训体系开发与设计》
《企业课程开发与设计》
《劳动关系与劳动法》
《薪酬设计技术》
《招聘技术》
《企业人力资源危机管理》